Lønn etter skatt: slik regner du det ut selv

Bruttolønnen står i arbeidsavtalen. Beløpet på konto er noe annet. Her er veien fra det ene til det andre, uten faguttrykk.

Steg for steg

1. Start med bruttolønnen. Månedslønn, eller timelønn ganger timer.
2. Legg til det som kommer i tillegg. Kveld, natt, helg, helligdag, overtid og ekstravakter.
3. Trekk fra skatt. Skattekortet ditt sier hvor mange prosent arbeidsgiveren skal trekke.
4. Trekk fra pensjon. Ofte rundt to prosent av lønnen.
5. Trekk fra fagforening hvis du er organisert.

Det som står igjen er nettolønnen din.

Et eksempel

Månedslønn 40 000 kroner, trekkprosent 32, pensjon 2 prosent og 300 kroner i kontingent:

• Skatt: 12 800 kroner
• Pensjon: 800 kroner
• Kontingent: 300 kroner
• Netto: 26 100 kroner

Legger du til et tillegg på 2 000 kroner samme måned, øker også skatten. Netto blir da rundt 27 460 kroner, ikke 28 100.

Tre feil som gjør regnestykket galt

• Å bruke tabelltrekk som om det var en prosent. Tabelltrekk gir lavere trekk på lav lønn og høyere på høy, så beløpet varierer mer enn du tror.
• Å glemme at trekket er jevnet ut over året. Juni og desember har lavere trekk, og de andre månedene bærer det.
• Å regne med bruttobeløp når du planlegger. Faste utgifter skal alltid måles mot netto.

Sjekk mot skattekortet én gang i året

Endrer du stilling, får du lønnsøkning eller begynner å ta mange ekstravakter, bør du se på skattekortet. Et trekk som er satt for lavt gir restskatt, og et som er satt for høyt låner staten penger rentefritt hele året.

Vil du forstå selve lønnsslippen bedre, les også innlegget om lønnskalkulator. Jobber du turnus, er innlegget om lønn etter skatt i turnus mer treffende.

Les videre

• Brutto eller netto? Forskjellen forklart enkelt
• Lønnskalkulator: slik forstår du lønnen din
• Lønn etter skatt i turnus